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第三十六章 活学活用(2 / 2)

“你说的我很有同感。我的儿子就是一个活例子,冤枉钱是花了不少,成绩就是上不去。你说他是笨吧?也不是!新买的手机和电脑,到了他的手里不到三分钟就玩熟了,这像是一个笨孩子么?我估摸着就是你说的,还是辅导老师的辅导方法有些问题。”田俊宇的话引起了宁向前的共鸣。

“岂止是辅导方法有问题,辅导人员的素质也良莠不齐。我有几个初中时的同学,上学时的成绩是烂得一塌糊涂,后来连个大专都没有考上,现在不也正挂着研究生的招牌,扯着大旗在家里办着补习班么!这年头个个都看中了补课这个行当,它可比正儿八经的工作来钱快着呢!”

“这也难怪我的儿子为什么越补越烂了!什么一对一辅导,什么因材施教,整个一个误人子弟嘛!当老师的素质差,就如同医院里的那些拙劣的庸医,瞧病瞧不到病根上,怎么能够医得好病人的病呢?”听了田俊宇的话,宁向前是大发感慨。

“宁总,您和我都是从学生时代过来的,对学习方面的事情应该多少了解一些。事实上每个学生在学习时,都会有自己的强项和弱项,有自己感兴趣学的和不感兴趣学的。强项和感兴趣学的,你不去点拨他也会;那些弱项和不感兴趣学的,就如同阴天的稻草,是越拖越重,待到拖不动的那一天,成绩基本上就塌的不像样了。因此,要想提高孩子的成绩,必须要找出孩子身上的那些弱项和他不感兴趣的东西,然后有的放矢,对症下药,举一反三,融会贯通,这样做才能达到补课的目的和效果。补课是一个系统的工程,既要求补课者有足够的耐心,也要求补课者对教材烂熟于心;既要求补课者能够分清科目的主次,又要求补课者能够把复杂的问题简单化,便于孩子消化记忆。补课者能够达到这样的素质,相信孩子只要不是太笨,一般补课的效果都不会太差。如果眉毛胡子一把抓,找不到孩子身上的弱项,补课的结果只能是老师挠头,孩子抓头,家长垂头,到头来只能是一场空忙。”

“小田,你说的真是太精彩了!只是这样的补课老师,我到哪里才能找得着呢?”宁向前皱着眉头问田俊宇。

“如果宁总经理放心的话,这个暑假您可以把宁杰交给我,让我用我的方法辅导一下试试,看能不能提高您儿子的成绩。”田俊宇说出了自己心里想要说的话。

“把儿子交给你这样的高材生,我会有什么不放心的!小田,这样做的话,可就要辛苦你了!”听了田俊宇的话,宁向前是喜形于色。

“宁总,能够为您分忧,可是我田俊宇求之不得的事呢!”田俊宇诚心诚意地答道。

肩上添了一副担子,就意味着身上多了一份责任。这份责任事关宁公子的学业,承载着宁总经理全家的希望,算起来这份担子还是不轻的。从宁总经理的办公室回到自己的办公室,田俊宇便开始盘算这件事情该如何下手,他要事先构思好暑假的补课计划,那样只要宁杰一放暑假,他便可以有条不紊的实施自己的家教步骤了。

初中的知识不是很多,数学只要抓住公式的灵活运用,英语则是在理解语法的基础上下功夫死背,便可收到立竿见影的效果。语文成绩想要一下子提高可能要难一些,因为语文知识太灵活,又太分散,田俊宇决定平时带着复习古诗古文,没事多从网上多搜一些文章供宁杰分析,他想着分析文章不仅可以提高宁杰对文章的分析技巧,还可以为宁杰日后的写作积累素材,提高其作文水平。田俊宇自己上学的时候就是这样做的,效果还不错。

有了新的任务,田俊宇每天晚上下班回来的时间比以前更延迟了。女人对他是一肚子的意见,有一次他又回来的晚了,女人问他:“你在公司混到现在,什么官也没混上,总是熬这么晚才回来,夜班费一定攒了不少吧?”

田俊宇知道女人是在揶揄他,忙笑着跟女人解释:“最近不是一直忙着找资料和复印资料嘛,所以回来的就晚了。”

女人问他:“能有什么资料上班八个小时还查不完复印不了的?天天晚上熬到八点多钟才回来,你不吃晚饭,也要家里人陪着你挨饿!”

田俊宇便把自己准备在暑假里要给宁总经理的儿子宁杰补课的事情说了一遍,在阐述了这件事情对于自己日后升迁的重要性后,他又解释道:“这件事是私事,上班时间人多嘴杂,肯定是不能上网查学习方面的资料的,更不要说是复印资料了,要是让人知道自己上班时间干私活,影响多不好呀!所以我只能等着大家下班回家了,才好动手做这件事情。”

女人白了他一眼,用抱怨的口吻说道:“公司里的人都说你是官迷,我看你也差不多!什么时候你也把自己的儿子学习成绩抓一抓,别光顾着领导的儿子。”

田俊宇听了,知道老婆对补课的事情不持反对态度,便嬉皮笑脸的说道:“我们的儿子学习归你抓,宁总的儿子学习归我抓,这个暑假咱们来个友谊比赛,看谁教的儿子出成绩,如何?”

女人说:“谁要跟你比!儿子是你姓田的种,学习不好也是替你老田家丢脸,关我什么事情!”说完话,就撇下田俊宇干自己的事情去了。

凭良心说,那个暑假里田俊宇确实忙得够呛。宁总经理夫妇总是有忙不完的事情,孩子基本上是吃住都在田俊宇的家里。家人知道他是宁总的孩子,跟他说话时从来不用大嗓门,吃喝洗漱的事情由女人一手包,每天买菜她都会征询孩子的意见,以他的口味为全家的口味。碰到星期六或者星期天休息,女人也能带着宁杰上街转悠,给孩子买名牌的衣服和鞋子。田俊宇主要负责孩子的学习,每天一早,他会给孩子布置好白天要背要做的作业,晚上回来就检查批改,遇到不会的题目,便反复地给孩子讲,直到孩子自己会讲,能举一反三才肯罢休。

一个暑假很快就过去了,田俊宇看上去明显的瘦了一圈。新学期开学,学校里组织了几次摸底考试,宁杰每门的分数都挤进了前十,这让田俊宇很是欣慰,证明自己两个月的努力没有白费。宁杰自己不仅找回了学习的信心,连宁总和他的夫人也从自己的儿子身上看到了希望,以后每逢星期天或者节假日,都会让宁杰到田俊宇的家里去学习。

儿子的学习搞好了,辅导老师的付出是功不可没的。宁向前是个有心人,他也一直在考虑着要给田俊宇安排个适当的职位,这个职位还不能太忙,否则儿子的学习以后就没有人来管了。不知是因为自己的工作太忙给忙忘了,还是没有想到满意的位置,过了一年多,田俊宇的位置也没挪窝。

田俊宇心里是干着急,但是没有用。饭碗掌控在领导的手里,人家愿意给你才能给你,总不能张口去要官吧?

二零一一年的春节,宁向前在单位里给坚持上班的工人拜完年后,自己开着车子回家,顺道捎上了田俊宇。

路上他问田俊宇,小田,你在新的一年有什么打算?

田俊宇实在鼓不住了,便说出了自己内心的想法。他说,宁总,您看与我同龄相仿的人都进步了,只有我还一直在原地踏足踏,想到这个,心里就不是个滋味。其实做多大的官、拿多少的钱并不重要,重要的是让人在背后说你不求上进,那种感觉真的不太好受。

宁总经理一听就笑了,连连的给田俊宇道歉,说小田你别着急,其实我早就有提拔你的想法,只是因为工作太忙,一忙就给忙忘了。你耐心的等待,这次我一定会利用“三定”的机会给你谋个职位的。

这句话说了没几天,宁总经理就给田俊宇明确的答复了。宁总经理问田俊宇,对办公室副主任的这个位置有没有意见,田俊宇说没有意见,宁总经理说没有意见你就回去准备好好准备参加竞聘吧!当时说这番话的时候,庄来福副总经理也在宁总的办公室,宁总的话与其说是说给田俊宇听的,不如说是给庄副经理下达的指示,因为庄副经理是“三定”工作的主要经办者,负责这次公司里的大大小小的竞聘。得到宁总经理的承诺,田俊宇兴奋得一晚都没睡着觉,当天晚上便打电话给他的那些同学,告诉他们自己快要升迁的消息,说自己一旦做了办公室副主任,第一顿饭便是邀请他们下馆子啜一嘴。

田俊宇根据几年来的竞聘经验,知道竞聘只是走个形式,掩人耳目,所以也没把它太当一回事。宁总让他回来准备准备,他想来想去也没有什么要准备的,竞聘最主要的就是准备演讲时的台词,只要把以前演讲过的稿子修改修改就行了。笔试、面试田俊宇都顺利过了关,到了测评那一关时需要等待个三四天。就在田俊宇抓耳挠腮夜不能寐期盼着测评的结果早些出来时,测评的最终结果出来了,公布上墙的办公室副主任的名字不是他田俊宇,而是孙树安!

田俊宇有些不太相信自己的眼睛,他在墙报栏前流连了很久,确信自己的眼睛没有看错后,便决定上楼去找宁向前。上楼的路上他是百思不得其解,办公室副主任这个位置分明是宁总经理为自己设的,可以说是板上钉钉的事情,这个庄副经理的胆子也忒大了,连宁总经理的指示都敢违抗,纵使我田俊宇不要脸面,宁总经理的颜面往哪里放呢?

敲开宁总经理办公室的门,宁总经理正低着头翻着报纸,看见田俊宇进来了,他也没吭声。宁总经理的脸色看上去不是太好,像是一宿没睡好的样子,明显有些颓唐。

“宁总,竞聘结果出来了,办公室副主任是孙树安。”田俊宇小声地说道。

“我知道。”宁总经理头也没抬,语气里有些无奈,继续说道:“小田啊,回去好好干工作,只要我还在台上,以后会有好的位置给你的。”

“可是......”田俊宇还想要问个明白,看见宁总经理冲他摆了摆手,又挥了挥手,他便咽回了想要说的话。

从宁总经理的办公室里出来,田俊宇像是喝醉了酒一般,一路上是踉踉跄跄。他想不通,一个掌管数十亿资产的国有企业老总,说出来的话怎么能够出尔反尔呢?这个孙树安到底给公司高层灌了什么迷魂汤,让他们在最后的时刻改弦易辙了呢?难道真像公司里的人传说的那样,孙树安这次当选办公室副主任,是与去年发生的“吴有为事件”有关么?(未完待续。)